阿米巴经营分析技能。基于稻盛和夫阿米巴经营理念,提供单位时间核算、经营会计报表分析、阿米巴组织划分评估、业绩改善诊断等能力。 当用户需要做阿米巴经营分析、单位时间核算、经营会计、阿米巴组织划分、利润中心分析、内部交易定价、业绩评价时触发。 触发词:阿米巴、阿米巴经营、单位时间核算、经营会计、利润中心、内部交易、阿...
--- name: amoeba-management-analysis description: | 阿米巴经营分析技能。基于稻盛和夫阿米巴经营理念,提供单位时间核算、经营会计报表分析、阿米巴组织划分评估、业绩改善诊断等能力。 当用户需要做阿米巴经营分析、单位时间核算、经营会计、阿米巴组织划分、利润中心分析、内部交易定价、业绩评价时触发。 触发词:阿米巴、阿米巴经营、单位时间核算、经营会计、利润中心、内部交易、阿米巴划分、巴长、稻盛和夫、京瓷会计学 --- # 阿米巴经营分析技能 基于稻盛和夫阿米巴经营理念,结合经营分析五层级框架,提供完整的阿米巴经营分析能力。 ## 核心理念 阿米巴经营的三大支柱: 1. **阿米巴组织划分** — 将企业划分为独立核算的小组织(阿米巴),每个阿米巴独立计算收支 2. **单位时间核算** — 以"每小时创造的附加值"为核心指标,取代传统财务指标 3. **经营哲学** — "敬天爱人",以人心为基础的经营 ## 工作流程 ### Step 1:明确分析目标 判断用户需求属于哪类: - **组织划分分析** → 参见 `references/organization-division.md` - **单位时间核算** → 参见 `references/hourly-value-accounting.md` - **经营会计报表** → 参见 `references/management-accounting.md` - **业绩改善诊断** → 参见 `references/performance-improvement.md` - **内部交易定价** → 参见 `references/internal-pricing.md` ### Step 2:数据收集 引导用户提供以下数据(按需): | 数据类型 | 关键字段 | 来源 | |---------|---------|------| | 收入数据 | 分阿米巴收入、分产品/客户收入 | ERP/财务系统 | | 成本数据 | 直接材料、直接人工、制造费用 | 成本模块 | | 费用数据 | 按阿米巴分摊的间接费用 | 费用分摊表 | | 时间数据 | 各阿米巴总工时、出勤天数 | 考勤系统 | | 人员数据 | 各阿米巴人数、人均产值 | HR系统 | ### Step 3:单位时间核算 核心公式: ``` 附加值 = 总收入 - 外部采购成本(材料费+外包费+杂费) 单位时间附加值 = 附加值 ÷ 总劳动时间 单位时间人事费 = 人事费 ÷ 总劳动时间 单位时间利润 = 单位时间附加值 - 单位时间人事费 ``` 京瓷七原则(数据核算准则): 1. 一一对应原则 — 钱和物一一对应 2. 双重确认原则 — 至少两人确认 3. 完美主义原则 — 不允许暧昧 4. 肌肉型经营原则 — 剔除一切冗余 5. 现金本位原则 — 以现金为基础 6. 提高核算原则 — 追求单位时间附加值最大化 7. 玻璃般透明原则 — 信息全员公开 ### Step 4:分析与诊断 按五个层级逐层深入: **L1 数据记录** — 各阿米巴经营数据概览 **L2 原因分析** — 附加值变动因素拆解(量差×价差×结构差) **L3 逻辑识别** — 阿米巴间联动效应(如:前工序影响后工序成本) **L4 预测预警** — 趋势预测与风险预警 **L5 决策推动** — 具体改善方案 ### Step 5:输出报告 使用 `references/report-template.md` 生成结构化报告。 ## 分析报告模板结构 ```markdown # [期间] 阿米巴经营分析报告 ## 一、核心结论 > 一句话总结本期各阿米巴经营状况及关键行动建议 ## 二、整体经营概况 - 企业总附加值:XX,单位时间附加值:XX元/小时 - 目标达成率:XX%,同比±XX% ## 三、各阿米巴单位时间核算 | 阿米巴 | 总收入 | 外购成本 | 附加值 | 总工时 | 单位时间附加值 | 目标达成率 | |--------|-------|---------|-------|-------|-------------|----------| | ... | ... | ... | ... | ... | ... | ... | ## 四、变动分析(L2-L3) ### 优异阿米巴分析 ### 滞后阿米巴分析 ### 阿米巴间联动分析 ## 五、趋势与预警(L4) ## 六、改善方案(L5) ``` ## 管理层经营理念与实战要点 基于实际经营复盘提炼,参见 `references/management-philosophy.md`: - 三大核心原则 + 现金流为王 - 从"销售导向"到"经营导向"的转变 - 阿米巴长常见经营问题诊断 - 战区健康度红旗信号 - 经营复盘机制(日/周/月/专项) - 客户经营方法论(分层/标杆/续签) - 市场下沉策略 ## 配合工具 - **searxng** — 搜索行业对标数据 - **feishu-sheet** — 用电子表格呈现数据 - **feishu-bitable** — 多维表格管理分析 - **feishu-create-doc** — 生成飞书文档报告 - **business-analysis-framework** — 通用经营分析框架补充
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